Oportunidade Estratégica – Talent Acquisition | Chapecó – SC
Consultoria de Recursos Humanos busca, para atuação em multinacional de grande porte, profissional para posição estratégica na área de Talent Acquisition.
?? Local: Chapecó – SC
?? Contratação: CLT – Efetiva (via consultoria de RH)
?? Regime: Segunda a sexta-feira, das 08h às 17h – modelo híbrido (até 2 dias/semana em home office)
?? Remuneração: Compatível com o mercado : Priorizaremos pretensão salarial do candidato
?? Pacote de Benefícios: Atrativo e competitivo (detalhado durante o processo seletivo)
Principais Responsabilidades:
Conduzir processos seletivos de ponta a ponta para diferentes níveis (operacional, tático e estratégico), no Brasil e no exterior;
Atuar como parceiro(a) estratégico(a) das lideranças, apoiando decisões de contratação alinhadas à cultura organizacional;
Desenvolver e implementar estratégias de Employer Branding e atração de talentos;
Utilizar ferramentas e métricas para garantir eficiência e assertividade nas contratações;
Manter relacionamento próximo com candidatos, assegurando uma experiência positiva.
Requisitos Técnicos:
Graduação completa em áreas correlatas;
Espanhol fluente (imprescindível);
Inglês intermediário (diferencial);
Vivência com plataformas de R&S (desejável experiência em Workday);
Disponibilidade para viagens ocasionais;
Experiência sólida em posições sêniores de Talent Acquisition ou Recrutamento & Seleção.
Diferenciais Competitivos:
Pós-graduação em Gestão de Pessoas ou áreas afins;
Experiência prévia em multinacionais;
Histórico comprovado de entregas estratégicas em R&S.
Diversidade & Inclusão:
A organização valoriza a pluralidade e está comprometida com a promoção de um ambiente inclusivo, incentivando candidaturas de todos os perfis.
