O CIEE-RS tem como propósito promover o desenvolvimento humano, social e profissional visando a construção de uma sociedade mais justa e com oportunidade para todos. Para isso, auxiliamos jovens e estudantes a ingressarem no mundo do trabalho, por intermédio de parcerias entre empresas e instituições de ensino, gerando oportunidades de desenvolvimento, capacitação profissional e iniciativas de inclusão social.
Estamos em busca de uma pessoa engajada, estratégica e apaixonada por atração e seleção, que queira fortalecer nossa presença no mercado como uma organização que inspira e desenvolve. Aqui, você terá um papel fundamental na construção de uma marca empregadora forte, autêntica e conectada aos nossos valores.
Se você acredita no poder da marca empregadora para transformar realidades e atrair talentos com propósito, essa vaga é para você!
Responsabilidades:
Realizar o processo de atração e seleção das vagas de média e alta complexidade;
Elaborar materiais e capacitar as lideranças envolvidas no processo de atração e seleção;
Responder pela usabilidade, manutenção, atualização e melhorias da plataforma de ATS;
Implementar, analisar e responder pelos indicadores dos processos da área;
Responder pelo relacionamento com consultorias de hunting e outras empresas do setor;
Analisar e propor melhorias nos processos de sua responsabilidade;
Liderar o projeto estratégico de marca empregadora;
Proporcionar experiências para o candidato e gestor alinhadas à cultura organizacional;
Garantir o onboarding dos novos colaboradores, conforme diretrizes estabelecidas;
Realizar o processo de entrevista de desligamento, gerando indicadores e promovendo ações de melhorias;
Participar da elaboração e acompanhamento do orçamento da área;
Requisitos:
Superior completo em Administração, Psicologia ou áreas afins;
Experiência em gestão de projetos estratégicos e de marca empregadora;
Experiência em estratégias de atração de talentos;
Experiência com processos seletivos de média e alta complexidade;
Experiência em plataforma de ATS;
Experiência em gestão de indicadores;
Excel Intermediário/avançado;
Experiência de 3 anos na função
Diferencial:
Pós graduação em Gestão de Pessoas ou áreas afins;
Formação em Analista PDA;
Informações adicionais:
Contratação CLT
Carga horaria 40h semanais;
Segunda a sexta, horário à combinar
Nossos benefícios:
· Vale transporte;
· Vale alimentação ou refeição no cartão Pluxee;
· Plano de saúde parcialmente custeado pela empresa para você e seus dependentes;
· Plano odontológico totalmente custeado pela empresa para você e seus dependentes;
· Apoio a saúde física através de nossos benefícios com a GYMPASS;
· Apoio a saúde mental através dos benefícios da plataforma online da psicologia viva;
· Campanha anual da vacinação da gripe;
· PPR.
